一、招聘计划

二、招聘原则

严格遵守市级机关事业单位编外用工招录使用等相关规定，按照“公开、公平、公正”的原则，结合岗位要求，公开招聘，择优录取。

三、 招聘条件

1.政治素质良好，热爱祖国，拥护中国共产党，遵守党的路线、方针、政策;

2.品行端正，作风正派，无违法犯罪记录;

3.身体健康，能适应岗位工作要求;

4.有责任心，踏实肯干，有较强沟通和解决问题的能力;

5.符合招聘计划中相关要求。

四、招聘流程

(一)报名

1.报名时间：4月2日—4月10日。

2.报名方式：符合条件人员填写《绍兴市科技创新创业服务中心公开招聘编外工作人员报名登记表》，并携带本人身份证、毕业证书、学位证书、1寸免冠证件彩照1张，于报名日期内的工作日上午8：30—12：00，下午14：00—17：00至绍兴市凤林西路168号科技局大楼1702办公室现场报名。

(二)资格审核

经资格审查合格的报考人员取得面试资格。

(三)面试

面试根据应聘人员的综合素质和岗位适应性进行综合评分。主要考察应试者的思维能力、应变能力、沟通能力、语言表达能力，对时政要闻、大政方针以及市委市政府中心工作、科技工作等方面的了解和掌握。面试时请随带本人身份证原件，时间、地点另行通知。

(四)体检

按面试分数高低，按照招聘人数1：1的比例择优确定体检人选，并实行一次性体检，费用由考生自理。在体检中出现放弃或不合格情况，缺额再按成绩从高分到低分依次递补(递补不超过两次)。

(五)考察

体检合格的在体检结束后的15天内完成资格复审和考察。考察内容为拟录用人选的德、能、勤、绩、廉以及适应所报考职位的相关情况。资格复审或考察不合格的，取消录用资格。

(五)公示录用

根据考试情况、体检、考察等情况，确定拟录用人员，并在绍兴市科学技术局门户网站公示7个工作日。公示期满后，没有反映情况或反映问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。录用人员不按时办理相关手续的视作自动放弃。

五、注意事项

1.报名人员应真实、准确、有效提供有关资料，如有虚假或伪造，一经查实，取消面试和聘用资格。

2.录用人员按照党政机关编外用工管理有关规定进行管理，一律实行劳务派遣，与劳务派遣机构签订劳动合同。

3.薪酬待遇按照绍兴市级部门编外用工薪酬相关规定执行。

4.聘用的社会在职人员，如与原单位发生劳动纠纷，概由本人负责处理。未妥善处理的，取消聘用资格。

咨询电话：0575-89175676

举报电话：0575-85129759

绍兴市科学技术局

2024年4月1日