一、招聘岗位及数量

广告销售岗，1人。

二、报名资格

（一）资格条件 

1.有亲和力，做事积极，为人热情，诚实守信，力求上进，有责任心和团队协作精神，能承受一定的工作压力；

2.高中（职高、技校）及以上学历，年龄45周岁以下（1978年12月31日以后出生）；

3.书面及口头表达流畅，能熟练运用办公自动化软件，具备良好的市场拓展能力和客户服务意识；

4.具备销售岗位、户外广告行业从业经验的，或有摄影制作特长的优先考虑。

（二）岗位职责

1.积极拓展公司媒体广告业务，通过各种渠道开发新的客户，完成公司下达的广告销售任务；

2.充分了解公司户外媒体业务以及行业特点，充分把握客户投放需求，为客户提供专业的咨询，根据客户实际需求制作个性化推广方案；

3.负责跟进、维护客户关系，负责合同的签订和款项的回收；

4.组织协调样稿确认、上刊制作及客户验收工作；

5.负责客户的售后维护及客户投诉的跟踪处理；

6.为公司树立良好的形象及信誉，严格遵守公司各项规定，严格遵守职业道德，做好商业机密保密；

7.完成上级交办的其他工作。

三、招聘流程

按照网上公告、简历投递、资格审查、综合测试、体检、考察、公示、录用的程序进行。

(一)网上公告

招聘公告在海智汇等平台发布。

(二)简历投递

1.报名时间：

报名时间为即日起至2024.4.17，报名截止后3个工作日内完成资格审查，10个工作日内组织笔试、面试。

2.简历投递：应聘人员将材料原件扫描件压缩后以“姓名+ 手机号码”命名，统一发送至指定邮箱915728365@qq.com。

报名材料如下：

(1)所报岗位《应聘报名表》(附件)一份，由报考者在网上自行下载并填写(附近期一寸免冠白底彩照)。

(2)报考者本人身份证(正反面)。

(3)学历、学位证书：提供相关学历、学位证书，境外高校毕业生应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。

(4)学信网学历、学籍认证报告。

(5)无犯罪记录证明(派出所开具)原件。

(6)其他：工作经历证明(或社保证明)、国家职业资格(专业技术职称)证书、获奖证书等。

(三)资格审查

对应聘人员所提供的个人信息进行审查，将以短信或电话形式通知资格审核通过者。岗位符合条件的应聘人数不低于招聘计划数的3倍，不足规定比例的，取消该岗位招聘计划。报名者所提供的全部资料必须真实，如弄虚作假，取消报考资格；拟录用后，如考察时发现弄虚作假的，取消录用资格。   

(四)综合测试

1. 笔试

资格审查通过者，进行笔试，笔试范围为综合基础知识。笔试时间、地点等将以短信或电话形式通知。根据笔试成绩从高分到低分按招考计划1:3的比例确定面试入围人员，不足比例的，取消该岗位面试。笔试成绩低于合格分60分者，不予入围面试。

2.面试

面试对象按规定的时间、地点和要求，以短信或电话形式通知，携带有效期内身份证参加面试(面试时间、地点另行通知)。面试采用半结构化面试方式，重点考察应试者的语言表达、逻辑思维、岗位适应度和个性特征等方面的综合素质。面试总成绩低于60分者不予录用。

(五)体检

按 1 : 1 的比例(笔试占40%、面试占60%合成总成绩，总成绩相同时按面试成绩排名)确定体检对象。体检时间、地点另行通知。

(六)考察

体检合格者纳入考察，主要内容为入围人员的政治思想、道德品行、遵纪守法等方面。考察不合格者取消录用资格，缺额不再递补。

(七)公示及录用

体检考察合格者确定岗位拟录用人员，经公司支委会研究，在海智汇网站进行为期5个工作日的公示。公示期满后没有异议，或有问题反映但查无实据且不影响录用的，按相关规定和程序办理录用手续。

    四、薪酬待遇

应聘者一经录用，按规定与指定劳务派遣公司签订劳动合同，薪资按照“底薪+提成”模式，具体按公司相关制度执行，享“五险一金”、年休假、员工培训等。

试用期为6个月，合同期三年，在试用期内经考核不合格者（或业绩未达标），用人单位可解除劳动合同。试用期结束后需签订业务开拓承诺书，业绩达不到约定的，用人单位可解除劳动合同。

五、其他说明

1.应聘人员须认真填写随时可联系的电话，并保持联系电话畅通。如因联系方式或信息错误无法联络到本人的，均视为本人自动放弃。

2.办公地点：绍兴市越城区会稽路219号。

3.联系电话：0575-88208211,联系人：黄女士。工作日上午8:30-12:00,下午2:00-5:00。