一、招聘岗位及条件

基本条件：身体健康；能严格遵守国家法律法规，有较强事业心和责任感，热爱本职工作，品行端正，作风正派，无违法违纪记录；具有大专及以上学历；年龄在35周岁以下（1987年8月1日以后出生）；户籍要求在柯桥区或越城区。

1.综合岗位1：男性，3名

2.综合岗位2：女性，3名

二、招聘程序

本次招聘工作，采取公开报名、严格考核、择优录用的方式进行，经资格审查、笔试、面试、体检、考察等程序，拟录用对象在柯桥区人力社保局官网公示3个工作日，公示无异议的，按规定办理录用人员聘用手续，试用期一个月，试用期满经考核合格后正式录用。录用对象逾期不报到的，取消录用资格。

三、薪酬待遇

按照柯桥区机关事业单位编外用工薪酬标准相关规定执行。

 四、报名

1.现场报名及审核时间：2022年8月11日-8月12日，上午8：30-11:30，下午2:00-4:30。

2.现场报名及审查地点：柯桥区安昌成人文化技术学校（安昌街道镇中路82号）二楼207办公室，咨询电话：86968637，胡老师。

3.报名时须提交报名表（一式两份，附件处自行下载打印）、本人身份证、学历证书、户口本等相关证件（证明）原件及复印件（一式两份），近期免冠1寸正照2张。非全日制学历报名的考生，应提供教育部学历证书电子注册备案表（可在中国高等教育学生信息网下载）；留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。

4.报名者所提供的全部资料必须真实，如弄虚作假，取消报考资格。

5.报名人数不足招聘计划数3倍的职位，将酌情核减或取消招聘计划。

五、考试

招聘考试分笔试和面试两个环节,由街道纪工委全程参与监督。总成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。

1.笔试考试科目：综合基础知识。

2.笔试时间和地点：另行通知。

3.笔试成绩满分为100分，合格分为50分。在笔试成绩合格人员中根据成绩高低，按1:3的比例，确定入围面试对象。出现不足规定比例的，按实际人数确定入围面试对象。

4.面试采用结构化方式。面试时间、地点根据疫情防控形势，另行通知。面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考察对象。

5.体检、考察：根据考试人员笔试面试总成绩从高分到低分按招聘计划数1:1的比例确定体检、考察对象，若总成绩相同，以笔试成绩高者列在前。体检、考察参照公务员体检、考察有关规定执行。因体检、考察、公示不合格而产生的空缺名额，在参加面试人员中按总成绩从高到低依次递补。有工作单位的聘用人员，在聘用之前必须与原用人单位解除聘用（劳动）关系后再办理聘用手续。

6.考生在办理聘用手续到岗后，一年内离职的，招聘单位可在该职位进入面试人员中，在面试合格分数线以上按总成绩高分到低分，进行递补。如面试合格人员都没有递补的，招聘单位可以酌情选择在笔试排位在前的考生中依次递补或重新招聘。

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2022年柯桥区安昌街道办事处招聘编外工作人员报名表.doc

绍兴市柯桥区安昌街道办事处

2022年8月8日

原标题：2022年安昌街道编外工作人员招聘公告

文章来源：http://www.kq.gov.cn/art/2022/8/8/art_1229415836_3951582.html